مقالات و تحقیق آماده

مقالات و تحقیق آماده

ارائه محصولات فایلی و دانلودی برای شما عزیزان
مقالات و تحقیق آماده

مقالات و تحقیق آماده

ارائه محصولات فایلی و دانلودی برای شما عزیزان

دانلود پاسخ تشریحی سوالات امور بیمه ای تامین اجتماعی 94

پاسخ-تشریحی-سوالات-امور-بیمه-ای-تامین-اجتماعی-94
پاسخ تشریحی سوالات امور بیمه ای تامین اجتماعی 94
فرمت فایل دانلودی: .docx
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 5
حجم فایل: 18 کیلوبایت
قیمت: 20000 تومان

توضیحات:
پاسخ تشریحی سوالات امور بیمه ای تامین اجتماعی 94، در قالب فایل Word.

در این فایل 30 سوال تخصصی مربوط به شغل امور بیمه ای تامین اجتماعی 94 را به صورت جامع و با توضیحات اضافه تر همان مبحث پاسخ دادیم شامل تئوری مدیریت ،رفتار سازمانی و مدیریت منابع انسانی.
در انتها نی منابع مهمی که همین سوالات و معمولا سوالات استخدامی امور بیمه ای که این درس ها را دارد و از آن سوال می اید را ذکر کردیم.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت (اسلاید) صندوق بین المللی پول

پاورپوینت-(اسلاید)-صندوق-بین-المللی-پول
پاورپوینت (اسلاید) صندوق بین المللی پول
فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 83
حجم فایل: 729 کیلوبایت
قیمت: 31000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت صندوق بین المللی پول، در حجم 83 اسلاید.

بخشی از متن:
صندوق بین‌المللی پول، به‌ عنوان یکی از مهم‌‌ترین نهادهای وابسته به سازمان ملل متحد،مسئولیت تنظیم نظام پولی و مالی جهان و تسهیل روابط مالی کشورها را بر عهده دارد.هدف این مؤسسه،اجتناب از شکل‌گیری بحران فراگیر ارزی و تنظیم روابط مالی در سطح جهانی است. اگر‌چه اخبار کمک‌‌های مالی صندوق به کشورهای دچار بحران در نظام پرداخت‌‌ها انعکاس زیادی دارد،لیکن صندوق در سطح بسیار گسترده‌‌تری، درکلیه‌‌ی حوزه‌‌های اقتصاد کلان،به کشورهای عضو مشاوره‌‌های فنی ارائه می‌‌دهد که حداقل به لحاظ تأثیرگذاری گسترده بر روند تحولات اقتصاد جهانی و رشد آن،به مراتب اهمیت بیشتر دارد.

فهرست مطالب:
پیدایش فلسفه وجودی
تصویب اساسنامه
اهداف صندوق
سهمیه اعضای صندوق
مزایای عضویت در صندوق
معایب عضویت در صندوق
جایگاه ایران در صندوق
ارکان صندوق
اعضای هیئت مدیره و مدیرعامل
شرایط استفاده از منابع صندوق
تعهدات مالی اعضا به صندوق
انواع تسهیلات صندوق
چگونگی رای گیری برای اعطای تسهیلات
حق برداشت مخصوص
معایب و امتیازات
عملکرد صندوق
انتقادهای وارده بر صندوق
اصلاح اساسنامه
ایران و صندوق بین المللی پول
مراحل یک تا چهار
سازمان و تشکیلات صندوق
سهمیه ها
ارتباط مالی اعضا با صندوق
تعهدات عام
موارد خاص
موارد تعهد آمارو تعهدات
هیئت نمایندگان
هیئت مدیره
گروه کشورها
کمیته 20 و موقت
کمیته توسعه
ادارات و دفاتر
سیستم پولی مبنی برنتایج این کنفرانس
اصلاح نظام پولی
کارمزد حق برداشت مخصوص
سیستم رای گیری
وظایف تنظیم کنندگی
مزایای مشاوره
منابع مالی صندوق
بخش عمومی و حق برداشت مخصوص
معاملات صندوق
حسابهای صندوق نزد ایران
موفقیت تعدیل ساختاری
سهمیه هر کشور در صندوق
اهمیت سهمیه
اصلاح میزان سهمیه ها
صندوق و مقابله با بحران اقتصاد جهانی

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت (اسلاید) کلاس معکوس

پاورپوینت-(اسلاید)-کلاس-معکوس
پاورپوینت (اسلاید) کلاس معکوس
فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 14
حجم فایل: 216 کیلوبایت
قیمت: 21000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت کلاس معکوس، در حجم 14 اسلاید و دارای منابع و قابل ویرایش.

بخشی از متن:
ایده این مدل با عنوان روش تدریس کنش و واکنشی اولین بار در اوایل دهه 90 میلادی توسط اریک مازور، استاد فیزیک دانشگاه هاروارد مطرح شد که ابتدا جهت بهبود یادگیری در کلاس های مقدماتی کارشناسی فیزیک دانشگاه هاروارد بکار گرفته شد. این روش به تدریج در سراسر جهان در زمینه ها و رشته های مختلف تحصیلی فراگیر شد.

فهرست مطالب:
ایده کلاس درس معکوس
کلاس معکوس یک استراتژی آموزشی جدید
معکوس کردن تفکر خود
آموزش معلم
مزایای کلاس معکوس
موانع و مشکلات کلاس معکوس
اهمیت یادگیری وارونه
موفقیت کلاس معکوس
منابع

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت سازمانها به عنوان سیستمهای عقلایی

پاورپوینت-سازمانها-به-عنوان-سیستمهای-عقلایی
پاورپوینت سازمانها به عنوان سیستمهای عقلایی
فرمت فایل دانلودی: .rar
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 43
حجم فایل: 133 کیلوبایت
قیمت: 31000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت با موضوع سازمان ها به عنوان سیستم های عقلایی (مربوط به درس تئوری های مدیریت)، در حجم 43 اسلاید.

بخشی از متن:
از نقطه نظر نگرش سیستم عقلانی ، سازمان ابزاری است که برای رسیدن به هدفهای مشخص طراحی شده است.
عقلایی بودن نه تنها به انتخاب اهداف بلکه به چگونگی رسیدن به اهداف  اشاره می کند زیرا علاوه بر تحقق هدفهای از پیش تعیین شده به حداکثر شدن کارایی هم توجه دارد.
 این امکان نیز وجود دارد که هدفهای غیرعقلایی و احمقانه را با وسایل عقلایی تعقیب نمود.
از دیدگاه نگرش سیستم عقلایی ، رفتار سازمان به فعالیتهایی اطلاق می شود که به وسیله عواملی هدفدار و هماهنگ اجرا گردد.

فهرست مطالب:
سازمان ها به عنوان سیستم های عقلایی
اهداف
رسمیت
نظریه گلدنر
جادوی حکومت به موازات آن جادوی رسمیت
شباهت های روش علمی و رسمیت ساختار
مدیریت علمی تیلور
نظریه اداری فایول
نظریه بوروکراسی وبر
نظریه دیوانسالاری وبر
قدرت سنتی
قدرت عقلایی قانون
قدرت کاریزما
از کاریزما تا سیستم پلیدار
بوروکراسی
تعریف وبر از بوروکراسی
مقایسه جنبه های بوروکراتیک و سنتی
معنای نظم در سیستم اداری وبر
وبر و مقایسه عقلایی و غیرعقلایی
انتقاداتی بر نظریه وبر
آشکارسازی تناقض نظریه قدرت وبر از گلدنر
دیدگاه سایمون
تمایز سایمون در دو تصمیم
نظریه رفتار اداری سایمون
مبانی ارزشی
بررسی اهداف در نظریه سایمون
مطالعه نظریه تصمیم گیری سایمون توسط پرو
عقلانیت محدود- مارچ و سایمون

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت فصل هفتم کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها

پاورپوینت-فصل-هفتم-کتاب-بهره-وری-و-تجزیه-و-تحلیل-آن-در-سازمانها
پاورپوینت فصل هفتم کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 14
حجم فایل: 577 کیلوبایت
قیمت: 40000 تومان

عنوان: پاورپوینت مدیریت نسبتها (فصل هفتم کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها تألیف شهنام طاهری)
دسته: مدیریت بازرگانی و مدیریت صنعتی (درس بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها)
فرمت: پاورپوینت(Powerpoint)
تعداد اسلاید: 14 اسلاید
کتاب بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها تألیف شهنام طاهریاز جمله منابع مهم بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها در سطح کارشناسی رشته های مدیریت بازرگانی و مدیریت صنعتی میباشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل هفتم این کتاب با عنوان « مدیریت نسبتها » می باشد که در حجم 14 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان کار کلاسی ( ارائه در کلاس به شکل سمینار یا کنفرانس) درس بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در سازمانها رشته های مدیریت بازارگانی و مدیریت صنعتی در مقطع کارشناسی مورد استفاده قرار گیرد ، بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:
چرا نسبتها
اصول انتخاب نسبتها و شاخصها
دشواریها در ارتباط با شاخصها و چگونگی غلبه بر آنها
نسبتهای بهره وری از دارائیها
سازمان و بازارش
شاخصهای مؤسسه تهیه کنندگان سرمایه
شاخصهای بنگاه و عرضه کنندگان مواد و قطعات آن
شاخصهای استفاده از دارائیها
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه